Orange, entreprise leader dans le secteur de la téléphonie est créé en 1988 par Marcel Roulet. La marque inaugure en juin 2021 le siège régional d’Orange Tolosa situé à Balma qui emploie environ 1200 employés. Il est engagé dans une démarche d’écologie à travers sa semaine du développement durable.
La société de télécommunication française Orange s’est implantée en 2022 dans la zone d’activité de Balma. Un nouveau lieu de trois hectares dans le respect de l’environnement et de ses salariés. Focus sur ce nouveau site.
De nos jours, le numérique est partout. Le groupe Orange participe à son développement et possède de ce fait une grande responsabilité :réduire les inégalités d’accès du web et lutter contre « l’illectronisme » en France et à l’international. Par exemple, en 2019, 15% de la population n’a pas utilisé Internet (vie-publique), c’est une forme d’exclusion sociale.
Depuis Avril 2021, Orange a regroupé ses 1100 employés de l’agglomération toulousaine sur un même campus moderne, intelligent et éco-responsable à Balma. Jusque là, ils étaient répartis sur 12 sites vieillissants.
Le cahier des charges du site recherché par Orange pour implanter son méga-campus était simple : il fallait un lieu qui pouvait être végétalisé au maximum, et qui suivait l’engagement écologique de la marque. D’où le choix du site de Balma, un grand parc qui couvre 43% des 30 000m² du campus. Le bâtiment se veut moderne pour répondre aux besoins des salariés, il est piloté par une application pouvant contrôler chaque salle dans sa climatisation, son chauffage ou encore sa luminosité.
Pour le confort de ses salariés, le site est sécurisé, une identification est nécessaire pour entrer dans le bâtiment. De plus, le site végétalisé est vecteur de calme qui permet de travailler en limitant le stress. De grands espaces de coworking sont disponibles et encouragent l’entraide. Orange met aussi en place un réseau social interne qui partage les informations des événements de l’entreprise qui ajoute du lien entre les employés.
Ce site a aussi permis à Orange d’accueillir au mieux ses clients. La directrice du site confie qu’aujourd’hui “une grande partie de mon travail est de faire visiter le campus, mais il est un atout majeur dans nos partenariats”. Le site est chaleureux et propose de grandes salles digitalisées qui accueillent des réunions et conférences. Tout ceci étant des espaces lumineux et agréables. Ainsi le lieu compte un nouvel atout pour la stratégie des partenariats.
Groupe 7
Chandrani Carne, Julie Putzu, Timothey Doumerc, Florentin Frelat, Tara Yates, Maelle Barreau, Sam Klein
Orange est une entreprise française de télécommunication. Après une visite du campus Orange Tolosa, Marion Azoulay, directrice pôle création et pilotage événementiel détaille les métiers de l’événementiel.
Delphine Marie-Péronne, Directrice du site d’Orange Tolosa à Balma, présente aujourd’hui cette petite ville dans la ville. Ouvert depuis début 2022, ce campus se veut éco-friendly.
« Beaucoup de projets nationaux sont organisés et l’on en retrouve certains ici sur le site, comme par exemple la Semaine de Développement Durable ou la Semaine de la Mobilité. Donc on essaie de piloter un certain nombre d’animations en fonction des grandes causes qui nous sont dédiées au niveau national. Et puis comme vous l’avez vu, nous avons la chance d’avoir un site sur lequel on a déployé pas mal d’actions en faveur de la RSE. On a notamment un grand parc, une parcelle de plus de 30 000 mètres carrés, dont on a pu végétaliser 43% avec la plantation de plus de 300 arbres sur l’intégralité du parc. »
Ces initiatives ont-elles un effet sur le choix de vos partenaires ?
« Oui effectivement, car l’on choisit nos partenaires en fonction de leur capacité à développer leurs actions RSE. C’est par exemple le cas avec notre restaurant d’entreprise et notre prestataire Compass qui, sur une surface de 1 500 mètres carrés, nous propose des produits bios et locaux. Il y a donc un cahier des charges qui a été mis en place et notre partenaire Compass y contribue et nous propose parfois des actions en animant la cafétéria avec des propositions de produits locaux avec des partenaires avec lesquels lui-même travaille. »
Avez-vous des mesures de digitalisation qui respecte l’environnement de votre site ? Si oui, lesquels ? Est-ce que vous en prévoyez d’autres ?
« Oui en effet. Tout d’abord, ce sont 1 100 salariés qui sont sur le site mais à terme on sera à peu près 1 400 salariés d’ici la fin de 2023 donc c’est un petit village et nous avons ainsi beaucoup de choses encore à mettre en place. Nous voulons poursuivre nos actions en faveur de la RSE et de la digitalisation du bâtiment. Aujourd’hui déjà, nous pilotons la gestion technique des quatre bâtiments avec une application qui nous permet de contrôler la climatisation, le chauffage et tout ce qui est consommation électrique du bâtiment. Nous avons également plus de 2 000 capteurs positionnés sur les plafonds sur l’ensemble du site qui nous permet de piloter l’éclairage ou encore le chauffage… Et au delà de ça, il y a des petites affiches interactives qui, lorsque vous venez vous pluggez avec votre téléphone mobile, vont vous permettre de déclarer des incidents. Ces mesures nous aident à gérer le site. »
G1 – MULOT Emmanuelle, Durand Méline, Delachanal Léonie, N’Guetta Yéli, Etté Eirena, Pons Carla
Dans un contexte de crise sanitaire et écologique, Orange s’est engagé à réduire drastiquement ses émissions de CO2 d’ici 2050. En rénovant leurs locaux, le Campus Orange Tolosa s’efforce de suivre un fil rouge écologique encore en cours de développement.
Après 28 ans de travail au sein d’Orange et l’occupation de 8 postes différents, Marion Azoulay est désormais directrice pôle création et pilotage événementiel de l’opérateur téléphonique. Elle a accepté de répondre à nos questions.
