Fondée en 2019 à Toulouse, l’agence de marketing et communication A’Tout’Com à ceci d’original qu’elle n’a qu’un seul client : Elle accompagne les restaurants McDonald’s dans leur marketing digital et opérationnel local. Visite guidée de l’agence.
L’univers de la communication évolue constamment, devenant complexe et dynamique. L’agence Angie se distingue par sa créativité, son innovation et son engagement.
Tigrz est une agence de communication connue pour son e-commerce et qui se veut d’apporter de l’innovation et de l’efficacité à la stratégie sociale du client.
Malgré une diffusion presse payante de plus de 110 000 exemplaires en 2022, la Dépêche du Midi doit évoluer pour subsister économiquement.
Sage-homme, Bernadette, Le sens de la famille… Reconnaissez-vous ces films ? C’est la société de production cinématographique Summertime Production qui se trouve derrière.
Ce label est étendu sur plusieurs domaines de production audiovisuelle. En ce qui concerne la production de long-métrages, destinés au cinéma, la société est associée avec Karé Production, depuis 1996. Cependant, aujourd’hui, Summertime Production s’est ouvert à d’autres spécialités, notamment la production de séries telles que La Belle Étincelle, qui débute ce jeudi sur M6.
Cette diversité est notamment possible car le processus pour produire une série ou un film, reste similaire. Le label achète tout d’abord des droits d’auteurs, de remakes, de scripts afin de les confier par la suite à des auteurs et réalisateurs pour la réalisation concrète du film, ou de la série.
La société Summertime Production ne possède qu’une dizaine de salariés. Parmi eux, nous retrouvons des auteurs, des juristes, des producteurs et des comptables. En effet, lors de la production d’un film, tout est externalisé vers d’autres collaborateurs, qui seront employés en fonction du besoin et du moment. C’est ainsi que la production d’un film couvre une multitude de métiers concernés, entre producteurs, costumiers, comptables et bien d’autres. Ainsi, les producteurs salariés se déplacent régulièrement sur les tournages mais doivent en même temps prendre en compte les autres projets en cours.
« Être producteur, c’est être polyvalent ». En effet, le métier de producteur est très varié : il se charge de relire et donner un avis sur les auteurs salariés de l’entreprise, mais aussi de trouver les financements nécessaires pour la production d’un film, présenter les films produits par le label pendant des festivals, ou encore trouver des collaborateurs externes. Les journées de Priscilla ne sont jamais les mêmes : elle doit constamment faire le lien entre toutes les branches nécessaires pour la production d’un film.
Notre vidéo de présentation :
IC1 – Capucine Rocton, Maxime Sarda, Eloise BERGERON, Solene TELMART
Plongez dans l’univers d’Omnicom Media Group, agence spécialisée dans l’art de créer des stratégies publicitaires et découvrez comment elle façonne le paysage médiatique international.
Omnicom Média Group (OMG) est une entreprise spécialisée dans la publicité et les médias. Fondée en 2000 cette agence se différencie d’une agence de publicité qui crée le contenu, en s’occupant des stratégies pour publier ce dernier. OMG est une immense agence présente à l’international. En effet, cette agence compte 77 000 employés répartis dans environ 1700 agences sur une centaine de pays dans le monde entier. Ce groupe se compose de 3 agences (OMP, Re-Mind PHD, Heart and Science) s’occupant de plus de 5 000 clients différents tel que Netflix ou encore la Croix-Rouge. On retrouve 3 entités dans ce groupe. L’entité fuse s’occupant des opérations spéciales, l’entité annalect qui s’occupe de récolter les chiffres en étudiant la clientèle et de les diffuser et enfin l’entité Transact s’occupant du e-commerce.
OMG obtient des clients de deux manières différentes, la première est grâce au réseau qu’elle possède. En effet, toutes les agences et les professionnels appartenant au groupe peuvent recommander des clients à contacter. La seconde est la mise en compétition des différentes agences. Il arrive que les marques exposent une demande, une campagne à réaliser et contacte donc différentes agences qui devront donc présenter leur projet pour la demande de la marque. La marque devra ensuite sélectionner l’agence qu’elle aura préféré pour collaborer avec. Suite à cela, l‘agence sera chargée de la campagne qui a été décidée.
Cette agence se divise en 3 pôles, le premier est le pôle conseil ayant pour but de satisfaire le client et de créer de la valeur. Ce pôle a l’entière responsabilité de ce qui est présenté au client. On retrouve dans un second temps le pôle digital ayant pour but d’apporter de la notoriété, il faut donc ici par exemple choisir de manière minutieuse la plate-forme utilisée pour diffuser le travail. Ce groupe est présent à 40% sur la TV, à 11% sur l’affichage, à 7% sur la presse ou encore à 6% sur la radio.
Omnicom Media Group brille comme un géant dans le monde de la publicité et des médias, agissant en coulisses pour concevoir des stratégies qui captivent les publics du monde entier. Grâce à ses trois pôles de compétence, OMG offre un ensemble complet de services à ses clients. Avec un impact significatif sur la télévision, l’affichage, la presse et la radio, OMG reste à l’avant-garde de la création publicitaire, marquant son empreinte sur le monde de la communication et du marketing.
Paris – IC3 – Bastien CHOISY, Schéryne CHIKER, Mazarine BUREAU, Hugo LECLERC
Reech est une agence parisienne lancée en 2015 par Guillaume Doki-Thonon. Avec sa cinquantaine de salariés, l’entreprise s’est imposée dans le secteur du marketing d’influence.
Reech est une agence spécialisée du marketing d’influence. Depuis 2015, elle propose aux marques d’optimiser leur rayonnement stratégique et commercial via les réseaux sociaux et plus spécifiquement les influenceurs. Reech propose deux solutions : la première consiste à fournir une offre technologique permettant aux marques d’auto administrer et gérer leurs activités d’influence. Il s’agit concrètement d’une solution informatique qui permet d’établir, gérer, monitorer et mesurer les performances des campagnes d’Influence. La seconde solution est un véritable accompagnement de A à Z. De la définition de l’idée créative jusqu’à la mesure des KPI’s. Tous les mois, l’agence active 2000 influenceurs qui pourront répondre aux besoins d’une marque ou bénéficier de l’accompagnement de l’agence.
Au-delà des solutions mises à disposition, Reech est aussi une véritable pépinière d’influenceurs. En effet, Reech propose une base de données riches et complexes permettant de mettre en relation les marques et les influenceurs de façon pertinente et optimale. Mettant en avant les accointances stratégiques et marketing des marques et des influenceurs, l’objectif de la solution est de porter l’image de marque le plus précisément possible et le plus efficacement possible. Ils ont mené différentes campagnes pour diverses marques telles que la Macif, Munster Munch ou bien encore Kellogg’s.
Pour cette dernière société, 7, 2 millions d’impressions ont été faites, 50 contenus ont été postés pour une nouvelle barre de céréale. 53% des Français pensent que les influenceurs ont un impact sur leur consommation, 70% préfèrent avoir du contenu sur les réseaux sociaux et 82% ont déjà réalisé, acheté du contenu après avoir vu un produit sur les réseaux sociaux.
Article IC4 PRIMAULT-CHARLETY Anouk – DE JAHAM Emilie-DALLA GIOVANNA Stella- JACINTO Eva
Nous avons eu la chance de découvrir l’agence Angie. L’occasion de découvrir comment cette agence s’est développée au fil des années afin de convenir aux nouveaux standards.
Créée il y a plus de 30 ans, Angie est une agence de conseil en communication qui a su évoluer et diversifier son activité pour accompagner au mieux ses clients.
Située au cœur de Paris, rue du Sentier (IIe arrondissement), l’agence accompagne ses clients dans une stratégie de création de contenu, son métier historique, mais également dans le domaine de l’influence et de l’engagement. L’Agence s’exprime dans la création de contenu tels que la création de sites internet pour le compte des entreprises qui font appel à ses compétences en la matière (BtoB) dans le but de valoriser leur image.
L’un des défis de l’agence est d’apporter une réponse efficace et stratégique tout en étant à l’écoute des évolutions de la société. L’agence se concentre ainsi sur 3 piliers d’activité qui sont : le Corporate qui adresse des audiences sans a priori de moyens , le Business qui s’intéresse à l’ensemble du funnel pour être plus efficace et la Data Intelligence qui a pour but de créer des thématiques et de comprendre les utilisateurs. En effet, l’émergence des réseaux sociaux et l’impact des commentaires sur l’image des clients a poussé l’agence Angie à se réinventer et surtout à réagir rapidement.
Angie compte 134 clients comme par exemple le groupe Airbus qui, dans un contexte de débats sur les questions environnementales a sollicité l’agence afin qu’elle communique sur les innovations du groupe dans le domaine aérien et notamment son engagement éco-responsable. De la même manière, Angie, via le réseau social TikTok a accompagné le groupe Sodexo, spécialisé dans les cantines d’entreprises, qui souhaitait redorer son image, notamment auprès des plus jeunes.
Pour conclure l’image et la réputation de ses clients sont au cœur du métier de l’Agence. Forte de ses 150 collaborateurs, Angie sait aller de l’avant et être aux côtés et à l’écoute dans un monde qui bouge, qui se méfie et qui est de plus en plus exigeant. L’agence peut être décrite comme une entreprise innovante et polyvalente spécialisée dans la création de stratégies de communication créatives et efficaces pour ses clients.
Paris – IC8 – LECLERC Victoire – MBOUWE Chelsea – REMY-ZEPHIR Mahé – LIBRIZZI Nina
Agence de communication parisienne, Epoka enchaîne les succès avec plus de 300 clients et un chiffre d’affaires atteignant les 50 millions d’euros.
Cette agence, comptant aujourd’hui 160 salariés, est née en 2017 d’une fusion de deux entreprises spécialisées respectivement dans la corporate et la RH : Meanings et Quatre Vents. Basé sur la stratégie, en 2021, le groupe rachète Aressy, une agence marketing communication BtoB, afin de renforcer ce secteur et d’être à la pointe des dernières nouvelles.
Epoka ne vise pas qu’un seul public. En effet, 85 % de ses clients sont de grands comptes français et internationaux , 10 % sont des ETI et des associations tandis que 5 % d’entre eux sont des PMI et des start-up. Tout le monde peut avoir la chance d’être assisté par l’équipe d’Epoka, à condition d’avoir un projet réfléchi !
Pour s’assurer que chaque client se sente soutenu et à l’aise dans son projet, Epoka met en place de nombreux outils et dispositifs. Le Studio Victoire permet par exemple de laisser libre cours à la réalisation et à la création. L’agence se charge également de solliciter des intermittents du spectacle pour mener à bien certaines missions.
Par ailleurs, les services d’Epoka ne s’arrêtent pas là. L’entreprise publie un magazine mensuel traitant de divers sujets tout aussi inspirants les uns que les autres : Hémicycle. Ce magazine est rédigé par des pigistes que l’entreprise sollicite.
Epoka propose différents services : communication corporate, marque employeur, B2B et marketing. Après que chaque représentant de ces pôles nous ait expliqué leur fonctionnement, voici ce que nous en avons retenu :
La communication corporate sert à venir en aide aux entreprises en mobilisant l’ensemble des actions de communication visant à mettre en valeur un groupe, en interne comme en externe. L’objectif est de créer des liens avec ses prospects pour les fidéliser et générer un engagement.
La communication marque employeur, elle, aide les entreprises à se développer. Ce n’est pas que de la communication pure. Ce pôle se base sur la cohérence, la rentabilité de votre projet, mais surtout sur les valeurs de votre entreprise. Ce sera donc à partir de cela qu’Epoka pourra retravailler l’image des entreprises.
Pour finir, la communication B2B et marketing s’adresse à de grands groupes tels que Google pour proposer du e-commerce.
Alors, si travailler dans de beaux locaux avec une équipe chaleureuse et des missions aussi divertissantes qu’intéressantes sont des critères qui vous font rêver, ne cherchez pas plus loin !
IC10 – WEHR Inès, KADOUR Lilya, SALEZ Dimitri, LE BOTS Adèle, ISMAIL Maya
